Betriebsvereinbarungen und Mitarbeiterdatenschutz bei IT- und TK-Systemen

Nächste Termine

Garantietermin11.12. - 12.12.2017 in Bonn
18.06. - 19.06.2018 in Hannover

Preis

1.590,00 € netto


GarantieterminDiese Veranstaltung findet statt - garantiert.

- zweitägige Veranstaltung -

Jede Maßnahme, die auch zur Mitarbeiterüberwachung genutzt werden könnte, und jede Einführung neuer IT- oder TK-Systeme unterliegt der vollen Mitbestimmung des Betriebs- oder Personalrats nach dem Betriebsverfassungsgesetz bzw. den Personalvertretungsgesetzen. Neben den rechtlichen Grundlagen vermittelt das Seminar auch Strategien, wie konstruktiv mit der Arbeitnehmervertretung im Bereich Datenverarbeitung und Mitarbeiterüberwachung zusammengearbeitet werden kann.


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  • Übersicht Betriebsverfassungsrecht
  • Grenzen der Mitarbeiterüberwachung
  • Überwachung vs. Sicherheit bei Computern des Betriebsrates
  • Datenübertragung in die USA nach dem EU-US-Privacy Shield
  • Standortbestimmung von Mitarbeitern
  • Private Nutzung von IT und TK
  • Zugriff auf Mailpostfächer
  • Mithören und Aufzeichnen von Telefonaten
  • Überwachung bei Einsatz von Datenverschlüsselung
  • Weitergabe von Verbindungsdaten von Mitarbeitern
  • Videoüberwachung
  • Mitschneiden von Bildschirminhalten
  • Verwendung von Fotos
  • Verwendung von Biometrie
  • Trennung privater Daten und geschäftlicher Daten
  • Regeln für geschäftliche und private Nutzung bei Instant-Messaging-Diensten und sozialen Netzwerken
  • Anforderungen an Einwilligungserklärungen
  • Änderungen durch die neue EU-Datenschutzverordnung
  • Besonderheiten beim Europäischen Betriebsrat einer SE
  • Zusammenarbeit bei der Einführung neuer IT- und TK-Systeme
  • Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat / Personalrat und Datenschutzbeauftragtem
  • Anforderungen an Ausbildung und Schulung von Mitarbeitern
  • Anforderungen Führungszeugnis/Sicherheitsüberprüfungsgesetz
  • Sonderregelungen für Parteien und Religionsgemeinschaften
  • Nutzung von Internet und E-Mail
  • Nutzung von Funknetzen
  • Regeln für Home Office Arbeitsplätze
  • Regeln für Fernwartungszugriffe
  • Einführung von VoIP Telefonanlagen oder CTI-Systemen
  • Einführung von Dokumentenmanagementsystemen
  • Einführung von Mail- und Dokumentenarchivierungssystemen
  • Einführung von Secure File Sharing
  • Einführung von Bring your Own Device
  • Einführung von Mobile Device Management

In diesem Seminar lernen Sie

  • Mitbestimmungsrechte bei der Auswahl von IT- oder TK-Systemen
  • Einbeziehung des Betriebsrates/Personalrates in IT-Projekte
  • Mitbestimmung bei Fragen der IT-Sicherheit und IT-Nutzung
  • Zulässigkeit von Überwachung von Gerätedaten, Kommunikationsdaten, Standortdaten, Ortung in besonderen Fällen
  • wie biometrische Daten genutzt werden dürfen
  • wie private und geschäftliche Daten getrennt werden müssen
  • wie die Arbeit des Betriebsrates/Personalrates vor Überwachung geschützt werden kann
  • in welchen Fällen geschäftliche Daten verschlüsselt werden dürfen bzw. müssen
  • welche Nutzungsbedingungen zulässig sind
  • wann Nutzungsdaten aufbewahrt und wann sie gelöscht werden müssen
  • welche Kontrollen der Betriebsrat/Personalrat bzw. der Datenschutzbeauftragte durchführen dürfen
  • welche Schulungsmaßnahmen erforderlich sind
  • was sich durch die neue EU-Datenschutzverordnung in diesem Bereich ändert

Zielgruppe
Das Seminar richtet sich an Mitglieder der Geschäftsleitung, IT-Verantwortliche, Betriebs- oder Personalräte, Datenschutzbeauftragte von Behörden und Unternehmen, kaufmännische Leiter, Leiter der Revision, Systemadministratoren, die sich über Fragen des Beschäftigtendatenschutzes und der Mitbestimmung, insbesondere bei Unternehmensrichtlinien im Bereich der IT-Nutzung und der IT-Sicherheit sowie bei der Einführung neuer IT- und TK-Systeme  informieren möchten.

Das sagen unsere Teilnehmer
  • Trotz des trockenen Themas gut vorgetragen. Von den Seminarteilnehmern gestellte Fragen wurden unmittelbar und kompetent beantwortet. Der Seminarleiter lockerte das Seminar mit humorvollen Beispielen auf
  • Sehr routinierter Vortrag
  • Teilweise sehr praxisnahe Fallbesprechung. Sehr gut!
  • Voll gepackter Seminartag mit gut sortierten Inhalten (Anm. des Veranstalters: Seminar wurde auf zwei Tage verlängert)
  • Sehr hilfreich
Die Teilnahmegebühr umfasst die folgenden Leistungen:
  • alle Schulungsunterlagen in elektronischer und in Papierform
  • ein Teilnahmezertifikat
  • ein gemeinsames Abendessen am ersten Veranstaltungstag
  • Mittagsmenüs inkl. Getränke an allen Veranstaltungstagen
  • Erfrischungsgetränke und Pausensnacks während der Veranstaltung
Veranstaltungsorte und -zeiten:
Hilton Bonn

Beginn am 11.12.2017 um 10:00, an allen Folgetagen um 9:00
Ende am 12.12.2017 um 16:00

Wyndham Atrium Hotel Hannover

Beginn am 18.06.2018 um 10:00, an allen Folgetagen um 9:00
Ende am 19.06.2018 um 16:00

Detaillierte Informationen zum Hotel und zur Anreise entnehmen Sie bitte dem jeweiligen Hotel-Link.

Übernachtungsmöglichkeiten:

Während unserer Veranstaltungen stehen Ihnen begrenzte Zimmerkontingente in der Regel bis vier Wochen vor Veranstaltungstermin zu unseren mit dem Hotel vereinbarten Sonderpreisen zur Verfügung (Keine Tiefstpreis-Garantie). Bitte beachten Sie, dass insbesondere bei kurzfristigen Buchungen diese Preise nicht immer gewährt werden können oder das Veranstaltungshotel sogar ausgebucht sein kann. Gerne informieren wir Sie über die aktuellen Konditionen:

Hilton Bonn

vom 10.12. bis 12.12.2017 Übernachtung inkl. Frühstück: 139,00 €/Nacht

Wyndham Atrium Hotel Hannover

vom 17.06. bis 19.06.2018 Übernachtung inkl. Frühstück: 96,00 €/Nacht

Falls die Zimmerbuchung durch uns veranlasst werden soll, vermerken Sie Ihren Zimmerwunsch bitte bei Ihrer Anmeldung. Die Buchung erfolgt dann im Namen und auf Rechnung des jeweiligen Teilnehmers/Auftragsgebers.

Wir empfehlen Ihnen, eine Kreditkarte mit sich zu führen oder dem Hotel die Kostenübernahme durch Ihr Unternehmen im Vorfeld zu bestätigen.

zugeordnete Kategorien: IT-Management, IT-Recht für Nichtjuristen
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